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2020 新卒採用
中途採用募集要項
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BUSINESS

6つの事業内容

SERVICE 01  / 人材紹介

飲食業界に特化した人材コンサル事業を筆頭に、食産業の発展を実現していきます。

飲食店やフードビジネスで働きたい方と企業の架け橋となって、転職/採用活動のサポート。求職者との1対1での対話を通して、最適な求人を紹介いたします。また、クライアント企業に対しても、人材・ポジション等、常に変わり続けるニーズをしっかりとお伺いいたします。

 

求職者様からのご相談から、求人の希望などをお聞きし、面接の日程調節や面接対策、内定条件の交渉、入社までサポートいたします。

SERVICE 02  /

ヘッドハンティング

SERVICE 03  /

採用コンサルティング

クライアント企業から依頼のある人材のヘッドハンティング、または優秀な人材のスカウト。クライアントの求める人材層にピンポイントでアプローチします。幹部層や統括クラスから、ミシュランクラスの料理人まで、ご依頼の内容に合わせてヘッドハンティングいたします。一般的な転職市場に出回っていない人材を発掘するお仕事です。

クライアント企業の採用課題を分析し、最適な人材を確保する採用戦略や施策を提案。採用市場で勝つために、クライアント企業の経営戦略や中期経営企画を踏まえ、現状と課題を見極めます。採用計画の実現に向けて、人材の募集から、選考、採用、入社に到るまでの採用業務全般をコンサルティングします。

SERVICE 04  / 新卒採用支援事業

調理専門学校、サービス専門学校、調理過程のある高等学校を対象にした、新卒採用の支援。

新規参入が困難と言われる専門学生の採用に向けて、新卒採用に積極的な企業と学校・学生の仲介になり、未来を担う若手のキャリア形成に貢献します。

(左図)専門学校卒業後の離職率 株式会社クオレガ にて2017年5月以降、2019年2月現在までに約7,000名以上の飲食業界での転職相談があり、その中で調理専門学校卒業の方を対象に離職率、定着率について統計を取ったデータになります。このような問題を解決するためにも、新卒採用支援事業に力を入れて取り組んでいます。

SERVICE 05  /

海外人材支援事業

異国での立ち上げは特に、お店を引っ張っていく即戦力人材が必要になります。クオレガでは海外人材支援事業として、日本企業の海外展開や海外企業の日本出店に伴う採用業務のサポートもしています。

SERVICE 06  /

採用アイテム作成

会社概要や募集要項に加え、パンフレットやクレドブック、サイト作成など、求人媒体には載せきれない企業の魅力を伝えるアイテムを制作し、採用活動を成功に導きます。

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社員紹介

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代表挨拶

RECRUIT CONTENTS

RECRUIT CONTENTS

2020

CUOLEGA RECRUIT

強い者、賢い者が生き残るのではない。 変化できる者が生き残るのだ。 Challenge!

今年のクオレガのスローガン。これはチャールズ・ダーウィンの進化論の言葉です。

私たちは今後も更に新規事業の展開をはじめ、社会に大きなインパクトを与える会社を目指しています。

そのためにも、変化を恐れず、共に挑戦できるメンバーを必要としています。